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唐阅在说完这些话后,付芳菲变得有些沉默,而唐阅却是继续说道:“公司注册并不难,有钱就可以办到。但如何管理好一家企业才是根本,而在企业管理中最重要的一环是财务管理…剖析而论,企业架构又划分为这样几大类:对象,过程和流程,职能业务,管理层级,资源等。企业管理则包含:战略、营销、战略、成本、资本…举个列子来说,企业人员素养是在响应管理总则,好处在于目标明确,促进内部交流沟通…”
就这样,唐阅把她前世总结出来的经验以及理解。跟付芳菲进行了细致深入的探讨。从而使得付芳菲明白唐阅并非不懂,而是非常懂,甚至唐阅在管理方面的独到见解,令她都为之拍案叫好。
“看来我之前的话,有些过于武断了,sorry…”付芳菲此时的态度,已不在像先前那样咄咄逼人,甚至说话间,更是显露出一种友好。“ok,那么,我们书归正传回到这个项目上,我想听听你对it产业市场未来五年的发展,有什么看法?”
“电脑的发展史,我想就不需要我在多什么了吧?单从近几年电脑的飞速发展,许多企业已经开始大量采购,更替,并合理运用到工作。而移动互联网的诞生,可以说影响到绝大部分行业发展,其中最为明显的当属游戏行业,从传统的街机游戏,到现在的网络游戏,无论画面画质,还是从设计改良上都发生了翻天覆地的变化…”
付芳菲闻言神色颇为有些惊讶,她倒是没有想到唐阅居然对市场整体也有了解?于是又问道:“我想知道你对付氏未来五年的发展计划,怎么看?”
听到付芳菲这样一问,唐阅已经料想到对方会这么一问,因为付芳菲绝不会放弃这个机会,来看看她对市场的洞察以及决策能力。而她在说这件事的时候,已是做好了这方面的准备。
“付氏对外宣布未来五年着重进军it市场,这是很好与社会接轨的转变。同时付氏还要加大力度发展地产,并且付氏已经拿下北京市近五年的地铁修建权…但有一点我不明白,为什么付氏没有发展旗下娱乐业的打算?反倒有着想要淡出迹象?”
付芳菲不得不承认唐阅的眼光,当即说道:“娱乐业的确是最有潜质的行业,随着网络的发展,人们已经很少会再去买杂志周刊、唱片、录影带…而单从录像带到今天光盘的演变来看…如果照这个形式继续发展下去,娱乐业将会迎来一个崭新的市场,从而被推上历史高峰,甚至更高。”
唐阅在听过这话后摊了摊手,道:“那为什么付氏没有关于这方面的计划呢?”
付芳菲微微一笑,道:“娱乐圈很乱,那就好比是一个巨大的染缸,付氏不太想趟这个浑水。但这并不代表我个人,所以我想听一听,你对娱乐圈的看法?商业价值体现在哪里?还有推动的来源,是我们纳税人,还是国家?”
唐阅摇了摇头,道:“都不是,而是广大的人民群众。以你对国外的了解,应该知道中国娱乐业与国外有哪些不相同,明星为什么而红?知名度,影响力…这些种种因素根本来自于粉丝,是他们把偶像视为神一样的存在,并且把他们所喜爱的偶像明星捧上了天……”
这一过程中,付芳菲不断点头,她对唐阅的看法颇为赞同。于是接过话来道:“随着时代的发展,每一代人对物质观念都存在不同的看法。人们越来越注重一些华而不实的东西,从而让商家逮到这个机会,利用这种趋势大赚特赚…国内的娱乐业会随着这种演变,渐渐娱乐大众。”
“可付氏依旧没有考虑这块不是吗?”
听闻唐阅这话,付芳菲想了想又道:“付氏旗下娱乐业存在诸多问题,归根结底还是缺少这方面的人才?”
听到这话,唐阅并不感到意外,像付氏这么大的家族产业资金方面肯定不缺,那么就是缺人。
“我有个建议,你不妨听一下。”
“你说。”
唐阅稍作整理,方才开口说道:“付氏涉足娱乐业时间并不短,内部人才济济,与其花高薪到外面聘请人才,不如内部选拔来得直接,快捷。千万不要看不起这些底层员工,往往哪些所谓的企业高管,不也是从最底层一点点爬上来的吗?所以人才不是没有,而是他们缺少一个机会…”
唐阅的建议很大胆,同时也令付芳菲心中惊讶万分。“这个方法我不是没有想过,只是这其中蕴含的风险太大,我不想把钱交给没有经验的人来练手。所以,我想听听你对这其中存在的风险是怎么看?”
“以付氏的影响力,请一些圈内知名人士参与进来…公司内部层层筛选…”
“做人要懂得变通才行,穷则思变,变则通,做事情不懂得变通,总是死守原则的人,会让人觉得很难接近,很难相处…我很欣赏你这种人。”随着这声赞叹,付芳菲看向唐阅又道:“这倒是个办法。”
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