上官林提示您：看后求收藏（第六十九章 逼宫,掠金笔记,上官林,新笔趣阁），接着再看更方便。
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“祝天成，你一会有时间吗？我们能聊聊吗？”秋玲过来和我打着招呼！
“好吧，我有时间！”我摊开了双手，无奈的说着。
说实话，以前马铭她们业务实习的时候，可没有这么多事啊！这今天估计是要听两拨抱怨了！就这样，我又被秋玲请进了会议室。
“祝天成，我觉得我没有什么说服力，我也不在现场，我还是让冉涛进来和你说吧！”秋玲一本正经的说着。
我一听秋玲的话，也只好无语的点了点头。不一会冉涛和王峰峰就都进了会议室。她们两个刚坐下，冉涛就情绪激动的说着“祝经理，我觉得徐丽娜不适合在聚化石工作，更加不适合我们客服部这个团队，一点合作精神都没有，在房产交易中心，我们根本就指使不动她！”
冉涛的话，对我的触动很大，我真是恰恰忽略了一堂非常重要的课程，那就是团队精神的课程！我也会做一些业务实习前的训导课程，可是，没有那么的细致！也就是大体的说了说而已！
“是，你说的对，我疏忽了团队意识的培训了！”我很诚恳的说着。
因为，我和冉涛平时的关系就比较紧张，当然，紧张也是紧张在了工作上，冉涛是一个非常有个性的女孩，她做业务，可以做的非常的完美，滴水不漏，但是，在公司纪律方面，就真是无话可说了。
上班迟到，找人代打卡，工作的时间睡觉，逛淘宝购物，上班时间化妆，一天如果不违反一次公司的规章制度，那就绝对不是冉涛了，她的问题我也跟李总和安姐提过多次了，可是，都是以她的业务非常好而被搪塞了过去。
冉涛，也不是不认罚，她的家境还是不错的，家里就她一个女儿，父母都是开出租车的，青岛的老一代的出租司机还是非常赚钱的，现在被什么专车，快车逼的，生存的空间也是越来越小了。
“祝经理，我觉得不是培训的问题，你的培训课我也很喜欢听，而且，如果，一个员工按照你的培训课程要求做的话，她一定是一名优秀的员工，我觉徐丽娜是人品问题！明天，你要是还让她跟着我实习的话，我觉得会影响到我的正常工作！”冉涛说到最后有点半要挟的口吻说着。
“好吧，明天我会让徐丽娜换一个实习的师父的，再观察一天，如果，真的有问题，我们马上换人！谢谢你们今天提出的宝贵的意见！”我客套的说着。
“好的，祝经理，我们也不能太客观，就按照你说的，再观察一天！”秋玲也是非常赞成我的说法。
在秋玲和冉涛气冲冲的出去以后，我马上把在那里犯着瞌睡的马铭叫了进来！她刚坐下，我就关切的问着“怎么，今天很累吗？我看你都快睡着了！”
“哼，还说来，昨天让你折腾的，再加上今天你派出去那几个人都帮不上吗，我就在那里给冉涛和王峰峰打了一天下手，累死我了！”马铭抱怨的说着。
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